奮鬥吧! 系統工程師 第二卷觀後感

        第二卷有兩個戰場，職場上的對抗與情場上的工兵爭奪戰。依據常見的劇情公式，第二卷都會出現狐狸精與女主角對抗，《奮鬥吧! 系統工程師》也不例外。第二卷出現的新角色梢是立華的死對頭，在職場上兩人分屬OS部門與SE部門，原本兩人就勢同水火在工作上就有摩擦，工兵介入兩人之間更是火上加油， 職場敵人的身分又再加上情敵的身分，戰爭更加激烈。 立華與梢兩人都是悍婦， 立華的臉上就有寫「我是悍婦」外表一看就知是悍婦，梢是外表看起來不像悍婦的悍婦。作者用貓比喻立華用狗比喻梢，第二卷可說是貓與狗的戰爭。

客服部門是重要的炮灰

OS部門應該說是客戶服務部門簡稱客服比較貼切，說難聽客服部門就是炮灰，客服人員是站在戰場最前線的人員，客戶一遇到異常狀況，第一時間就是找公司的客服興師問罪。

作者在文中多有描述客服的苦，水電壞掉修好被認為是正常，沒修好會被罵得更慘，客服的情況就是如此，總是會有功無賞，打破要賠的感覺。客服隨時要接客戶電話，就算是三更半夜也要接電話，不分日夜風雨無阻都要到客戶那邊把事情搞定，客服精神壓力都很大。

如果沒有客服單位當砲灰，研發部門根本就沒有辦法好好做事，常接到客戶的電話會讓研發人員搞得心神不寧，要跑客戶端更是讓研發單位無法好好想事情解決技術上的問題，所以客服部門是很重要的炮灰。

理想主義與現實主義

SE軟體部門與OS客服部門之間的衝突屬於理想主義與現實主義的衝突，因為客服單位總是在第一線擋子彈，客服單位總是希望拿到手上的產品接近完美，並且有完善的文件資料。實際上客服單位的要求總是過於理想化，真的要做到客服單位的要求會要花很多時間，會變得其他的案子就不用做啦！。因此SE軟體部門的觀點都是現實主義，將資料準備到還可以用就可以交接給客服部門，軟體部門要再去忙別的案子。

藤崎巧施美男計

為何立華與梢在工作上會起衝突? 藤崎可是一清二楚，所以藤崎才對工兵說兩個人其實都對誰都沒有錯。藤崎早就知道該怎麼做，只是他無法擺平兩個悍婦，立華與梢是有技術方面的有力人士，而不是可以隨意取代的倒茶水小妹。於是藤崎巧施美男計，立華與梢都喜歡工兵，藤崎利用工兵化解兩人之間工作上的矛盾。

工兵的解決方案屬於折衷方案，工兵要求梢不要再卡流程先把案子接下來，但立華也要上前線支援OS，不可以專案交出去之後就事不關己，等系統真正穩定了再正式交接給OS部門。

梢  平常朝比奈實玖琉，工作長門有希

初始劇情梢在工兵眼前總是呈現柔弱愛哭迷糊的一面，搭配豐滿的胸部，梢給人朝比奈實玖琉的印象，作者故意塑造梢柔弱的一面，讓人誤以為梢剛來到公司的時候是因為工作能力不足，才會被立華修理得整天以淚洗面。

到了中期梢漸漸顯露出本性，梢懂陰謀會散播工兵與自己很要好的流言，宣示主權製造輿論壓力。悍婦立華讓梢露出了悍婦的真面目，兩人在郵件上潑婦罵街一整晚讓工兵苦不堪言。

要暫時化解內部不和的情況就是有外敵入侵，緊急危難讓立華與梢「吳越同舟」，這時梢化身為長門有希與立華、工兵三人聯手解決了困境。

最後作者介紹梢的過去經歷，讀者才知梢是天才。梢以前念書打工的時候就是前公司的靈魂人物，靠著梢的天才部門還能夠維持營運，梢離職後接手的人沒有人能夠接下工作，部門立刻馬上垮掉瓦解，所以梢的理念希望軟體部門能夠提供詳細的文件，讓普通人接手都能夠維持系統正常營運

如同第一卷觀後感所言 ，「沒有三分三，怎敢上梁山?」活下來的女工程師必定都是女中豪傑，能夠在駿河系統公司存活的員工都是很厲害的人物。職場很殘忍，不是學校不是慈濟功德會，要是真的不行早就被淘汰了。在工作方面梢與立華都達到了郭董的境界「工作就是娛樂，娛樂就是工作」。

第一卷與第二卷相比較，第一卷駿河系統公司才像是小公司，小公司一人多用，軟體立華與工兵會被拉到前線當客服。第二卷駿河系統公司變成像大公司，大公司才會很重視流程規則專案才會被卡住，小公司無法容忍像立華與梢這種對立的情況，事關公司存亡的專案，要是藤崎他們主管們解決不了，老闆會親自下來解決。

工兵讓立華與梢兩人工作上的衝突暫時化解，未來情場上的爭奪戰才正要開始。